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人之初性本恶,趋利避害是本性,在管理中运用人性的特点来激励员工,之前我们讲过从人之初,性本善出发的正向激励原则,今天谈一谈负向激励基本原则: 第一,严师出高...

“员工激励计划让员工更加能聚焦企业目标,激发他们自身作为“创业者”的工作热情,在短时间内企业的核心业绩指标,包括订单量、注册用户数、客户满意度、服务品质提升到...

在谈这个问题之前,先谈谈员工没干劲引发的一些后果。 不可否认,一个团队里除了领导决策、执行、监督之外,最大的核心生产力离不开一个人,那便是员工。 在做管理...

疫情过后,社会变化很大,新员工更难招聘,老员工更难稳定,要想笼络人心,管理者一定要学会并善用情感激励! (图片来自网络) 欢迎关注“有廖才好”!每天阅读廖金泽教授...